171.以德服人（2/3）
，但王浩都不让去。可能是怕一会儿舍不得走了。当王浩走了之后，肖龙说不不行了，得赶紧回去睡一觉了。
一夜没有谁，我一点都没有困的意思，因为王浩刚走有点不放心，我就到制药厂去看一下。因为柳蝶儿在那里，我好久都没有去看过了。
我就去了制药厂，当我到了的时候就看到，好多的人都没有好好的干活，特别的消极。柳蝶儿都显得非常的无奈。
这到底说怎么回事，我赶紧就问了一下柳蝶儿，他说这些人都不好好的干活，但只要这些人干一天就可以挣很多的钱，所以就不和他们计较太多了。
柳蝶儿也就只能当一下技术人员了，完全都没有当管理人员的潜质。这把人管理的都没有人愿意听他的。
一个工厂里面管理人员都没有，全都说员工，我就纳了闷了，她是怎么把公司运行这么久的。
观察了好久，我就发现工人里面有一个非常厉害的人，只不过是这个人脸上有着非常大的一片胎记。我感觉他可能非常的讲义气，好多人都听他的。
我就把他喊了出去，就说要请他吃饭，他显得非常的惊讶，就问我为什么，我说我看他是个人才，想和他聊聊。
听了我说的话，这个家伙显得更加的高兴。在酒桌上我就说，我最看重讲义气的人，我看你就说这样的人，如果你不介意的话，我们两个可以交个朋友吗？
我叫童光，是这个制药厂的创始人之一，过了好半天，这个人就才说他叫赖坤，我说你也看到了，我的工厂里面完全都没有管理的人，我想让你帮我管理这群人。
他就问为什么是他，我说一般讲义气的人都会以德服人，这样的话就可以很好的管理这个公司，达到一个良性运作的状态。
酒喝开了，话也就说的多了，他说长这么大，除了承认他是兄弟的人，剩下的人都非常的嫌弃他，尤其是那个叫柳蝶儿的，每次见到她都面无表情。
我说我不嫌弃你，我也愿意拿你当兄弟，以后有什么事情可以跟弟弟说，只要我能帮你的肯定就帮你。
化验刚落，他就说就冲我这句话，这个公司他替我管理了，但这么大哥公司只要他一个管理人员，是么有办法管理好的，所以要多找几个管理的人
只要能管理好这个公司，怎么办就看他的意思了。我只要看到这个公司良性运作起来，而不是现在这个样子。
我不知道自己选的这个人有多少的把握能够让工厂的状态好起来，也是赌上了一把，如果不能
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